面试题】电话面试一般会问什么样的问题

2021-12-21 13:57发布

4条回答

安静不被打扰的环境是必须的,电话面试一般会持续二十分钟以上,同时要保持精神高度集中,如果是HR的面试,更多的会考量候选人的求职动机,职位匹配度,性格等。用人部门会注重专业能力的考察 。

简历主要有两部分:
第一部分是个人介绍、联系方式、工作经历。我把自己的一些个人情况和介绍都做成了一张表。 把我在做兼职时为公司做的网页和一些后台数据库网站更新系统介绍都放在了这张表里。
第二部分就是我的作品的样图和获奖证书。我把自己的作品保存下来,打印到另外的纸上面, 还包含有我的奖状一类的东西。我是这样设想的:我准备每次投简历的时候,不是简单的把东西放下让别人筛选,然后就走人。
建议:
第一:要给面试的人留下比较强的印象。至于用什么方法,可谓仁者见仁,智者见智。
第二:如果碰到自己不会的,千万不要装什么都懂。最好是谦虚的告诉对方,自己不会,但是学习能力强,能短时间掌握知识。当然,这也不能只是说说而已,平时要多注意自己在这方面的培养。否则就算以后被录取,也会被淘汰的。
第三:不要轻易的放弃。如果被拒绝,最好能分析一下拒绝的原因。找到原因对症下药比拒绝找另外的工作要好。总结经验是必须的。
第四:投简历的时候,不要按照公司的要求去投。最好能给对方解释或者介绍一下。然后把简历投到别人的手上。给别人以印象。但别太罗嗦,因为一般这时候别人会很忙。
第五:仪表, 我想说的是,对于应聘技术人员。可以稍微随意一些。如果是应聘销售,则最好是西装领带。

希希
3楼 · 2021-12-26 10:31

简历主要有两部分:
第一部分是个人介绍、联系方式、工作经历。我把自己的一些个人情况和介绍都做成了一张表。 把我在做兼职时为公司做的网页和一些后台数据库网站更新系统介绍都放在了这张表里。
第二部分就是我的作品的样图和获奖证书。我把自己的作品保存下来,打印到另外的纸上面, 还包含有我的奖状一类的东西。我是这样设想的:我准备每次投简历的时候,不是简单的把东西放下让别人筛选,然后就走人。
建议:
第一:要给面试的人留下比较强的印象。至于用什么方法,可谓仁者见仁,智者见智。
第二:如果碰到自己不会的,千万不要装什么都懂。最好是谦虚的告诉对方,自己不会,但是学习能力强,能短时间掌握知识。当然,这也不能只是说说而已,平时要多注意自己在这方面的培养。否则就算以后被录取,也会被淘汰的。
第三:不要轻易的放弃。如果被拒绝,最好能分析一下拒绝的原因。找到原因对症下药比拒绝找另外的工作要好。总结经验是必须的。
第四:投简历的时候,不要按照公司的要求去投。最好能给对方解释或者介绍一下。然后把简历投到别人的手上。给别人以印象。但别太罗嗦,因为一般这时候别人会很忙。
第五:仪表, 我想说的是,对于应聘技术人员。可以稍微随意一些。如果是应聘销售,则最好是西装领带。

请叫我雷锋叔叔啊
4楼 · 2021-12-26 23:38

第一部分是个人介绍、联系方式、工作经历。我把自己的一些个人情况和介绍都做成了一张表。 把我在做兼职时为公司做的网页和一些后台数据库网站更新系统介绍都放在了这张表里。
第二部分就是我的作品的样图和获奖证书。我把自己的作品保存下来,打印到另外的纸上面, 还包含有我的奖状一类的东西。我是这样设想的:我准备每次投简历的时候,不是简单的把东西放下让别人筛选,然后就走人。

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