英语不好也是可以去学习IT的！

IT行业的培训一共有三大方向：

营销类：互联网营销、新媒体与短视频、全域电商

适合零基础、不喜欢编程、学习能力一般的小伙伴。同时营销类的专业对学历要求稍低，不需要有英语基础。学习时长大概在4个月左右。

设计类：UI设计、平面设计、三维可视化。（目前比较火的还是UI设计。）

选择设计的最多的还是喜欢设计元素、对色彩碰撞和图形等视觉效果敏感的小伙伴，最好可以有一定的绘画基础和审美能力。女生居多。不需要有英语基础。

开发类：java开发、java大数据、大前端、软测、linux云计算、python人工智能、游戏开发、网络安全等等。

对于开发类主要是对逻辑思维能力要求高，其次才是对英语 的基础要求。

但也有对英语基础要求低的专业，比如说软件测试，代码少。

对于英语不好的小伙伴选择软测绝对是不二之选。为什么这么说呢？

首先我们可以看一下软件测试是做什么的。

• 软件测试就是在现有软件中寻找缺陷的过程。在规定的条件下对程序进行操作，目的是在用户使用之前发现错误，衡量软件质量，并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。有软件开发的地方就需要软件测试，所以目前软件测试人才还是很稀缺的。

• 目前软件测试工程师工作时主要用到的测试技术有五种，分别是：功能测试、web自动化测试、移动自动化测试、接口测试以及性能测试。

• 功能测试就是对产品的各功能进行验证，根据功能测试用例，逐项测试，检查产品是否达到用户要求的功能。想做好功能测试首先要学好linux与数据库知识。

• Web自动化测试和移动自动化测试一般是指软件测试自动化，就是把以人为驱动的测试行为转化为机器执行的一种过程。想做好自动化测试需要你掌握一定的编程知识，所以需要学习python。

• 接口测试是测试系统组件间接口的一种测试。接口测试主要用于检测外部系统与系统之间以及内部各个子系统之间的交互点。想做好接口测试需要对接口测试工具Jmeter、接口测试工具Postman及抓包工具Fiddler有所了解。

• 最后性能测试是通过自动化的测试工具模拟多种正常、峰值以及异常负载条件来对系统的各项性能指标进行测试。在系统上线前都会进行性能测试。性能测试的相关知识点主要包括：性能测试理论、虚拟脚本生成器及操作场景设计。

其次我们肯定需要关心一下软测的发展前景和职业发展

• 软件测试人才缺口大，国内测试人才缺口达到30万之多，且仍在逐年递增，薪资待遇好，一般刚培训出来的软件测试工程师起步薪资都在8千左右，优秀学员年薪达到二十万的都有，发展方向广，软件测试基本各行各业都需要，尤其是IT互联网行业、金融等很吃香的行业。

• 因为有研发的地方就需要测试，所以目前国内的软件测试人才缺口很大，而且还这个缺口还在逐年上升。因此很多企业愿意为了吸引人才而开出很丰厚的薪资待遇，根据职友集数据显示全国的软件测试工程师的平均薪资为8870元，一二线的薪资更高可以达到一万多，所以现在学软件测试就业前景还是很好的。

• 软件测试行业相较于开发类的行业还有另一大有点，就是越老越吃香。软件测试行业更注重的是经验，项目经验越多越有竞争力，经验和资历的增加会带来更高的职位和薪资。所以入行软件测试就基本不用为中年找工作发愁了。

• 软件测试行业的职业发展也会比较好，一般有两条路。一是走管理路线最后能达到产品经理的高度;一条是走技术路线朝着测试专家发展。不论走哪条路线，晋升都会比较快，最后薪资都不会太低。

最后我们肯定需要看一下软件测试的就业方向

• 学软件测试可以多方位发展，广阔的发展前景也是吸引众多人员从业的原因。学完软件测试可以走管理路线，也可以走技术路线，管理路线从初级软件测试工程师到测试组长，随着工作年限以及工作经验的增长，一路晋升为测试经理、项目经理产品经理，直到产品总监，这就是完整的管理路线晋升通道。

• 软件测试还有技术路线，可以从事功能测试工程师、自动化测试工程师、性能测试工程师相关工作，也可以做测试专家之类的技术型工作。不过无论是走技术路线还是管理路线，都可以从业很长时间，因为在软件测试行业越老越吃香，项目经验越多越有竞争力，经验和资历的增加会带来更高的职位和薪资。

• 说到选择的问题，那软件测试这些就业方向该如何选择呢，其实主要还是看个人意愿，通常情况下可以先从技术路线开始，功能测试工程师、自动化测试工程师等都可以，等到技术练好了，相关经验也攒够了，可以走管理路线。

综合来看，对于英语不好的小伙伴来说我们选择软件测试绝对是正确的。