很多企业家在演讲的时候都说明天是属于年轻人的，事实上，一个企业的未来和今天和年轻职场人的加入和成长密不可分，年轻人都是充满朝气蓬勃的活力的，年轻人对时代和潮流的反应力和融入度都是比职场老人要高能的多。每一个企业的命脉都离不开市场和销售等岗位，从一个市场人和营销的角度来讲。好学，努力，年纪小很多都是20-25岁从校园出来，刚刚踏入社会，对未来充满梦想的这种年轻人是企业非常需要的人才。优秀的年轻人能慢慢的融入企业的文化当中，每个年轻人都有适合自己的岗位，企业不是任年轻人来的多久来决定年轻人的成长，是以个人能力来决定年轻人的成长，这就是很多企业家说的职场的道路不仅仅是看它的长度，而是更重要的看它是否有拓展宽度的可能。年轻人的团队往往像战友，有着血浓于水的职场情怀。好的有冲劲的年轻人的团队就是一起战斗，一起努力，一起成长。但是往往后面都有人多企业家或者领导团队的支持，陪一程，扶一程，送一程，才能让年轻人能更顺利的迎接黎明和未来，在迎接明天和未来的路是没有那么容易，可能年轻人事慌慌张张的走进职场，什么都不知道，什么都很好奇，但是保持年轻的积极向上的心态，沉淀沉稳其实也是一条不错的路，因为一个成功的企业家和他们的团队是很看重年轻人的。